2月28日，集團(tuán)公司工會(huì)副主席、群眾工作部部長(zhǎng)葛澤帶領(lǐng)集團(tuán)公司黨建工作第四考評(píng)組，對(duì)新區(qū)公司黨委2022年度黨建工作進(jìn)行全面考評(píng)與指導(dǎo)。新區(qū)公司黨委委員及領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各黨支部書記、黨委工作部全體人員參加。

考評(píng)小組按照集團(tuán)公司黨委《黨建工作責(zé)任制考評(píng)辦法（2022版）》《黨建考評(píng)指標(biāo)（2022版）》以及《關(guān)于開展2022年度黨建考評(píng)工作的通知》精神和要求，圍繞“四體系一機(jī)制”，對(duì)標(biāo)12個(gè)一級(jí)考核指標(biāo)和39個(gè)二級(jí)考核指標(biāo)，通過查閱資料、談話、赴黨支部開展現(xiàn)場(chǎng)考核等方式，對(duì)新區(qū)公司黨委2022年度黨建工作展開考評(píng)。對(duì)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成、宣傳思想和意識(shí)形態(tài)工作、干部人才隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨工作、結(jié)對(duì)共建、國(guó)企改革三年行動(dòng)、集團(tuán)公司黨代會(huì)精神落實(shí)情況、黨的二十大精神貫徹落實(shí)等黨建重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行資料查看、工作交流，對(duì)存在的問題提出建議。并對(duì)3個(gè)黨支部的“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、黨員發(fā)展等基礎(chǔ)工作和黨建融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等黨建重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行了驗(yàn)證考核。

2022年，新區(qū)公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以喜迎黨的二十大勝利召開及學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神為主線，認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、集團(tuán)公司黨委決策部署，在集團(tuán)公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，立足“三新一高”要求，持續(xù)強(qiáng)化黨對(duì)企業(yè)發(fā)展的全面領(lǐng)導(dǎo)，持續(xù)深化宣傳思想和企業(yè)文化建設(shè)，持續(xù)促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，持續(xù)，持續(xù)以重點(diǎn)整改工作推動(dòng)公司發(fā)展進(jìn)步，持續(xù)落實(shí)以職工為中心的發(fā)展理念，推動(dòng)黨建工作質(zhì)量邁上新臺(tái)階，企業(yè)改革發(fā)展呈現(xiàn)新氣象。

考評(píng)結(jié)束后，新區(qū)公司黨委將認(rèn)真梳理考評(píng)組反饋的意見建議，制定切合實(shí)際的整改措施，確保反饋問題得到整改落實(shí)，讓考評(píng)工作取得實(shí)實(shí)在在的效果。新區(qū)公司黨委將以此次考評(píng)為契機(jī)，整理工作思路，優(yōu)化工作方式，進(jìn)一步提升黨建工作質(zhì)量，不斷強(qiáng)化黨建引領(lǐng)作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)新區(qū)公司、科工集團(tuán)穩(wěn)定發(fā)展。

（通訊員：李小?。?/span>